Mae gan hyfforddwyr rôl i'w chwarae wrth gefnogi meddygon preswyl i ymgymryd â chynllunio datblygiad personol. Efallai y gofynnir iddynt roi cyngor / cymorth gyrfaoedd i'w meddygon preswyl ac mae'n debygol y byddant yn cael eu hunain yn gweithredu fel hyfforddwr / mentor i helpu eu meddygon preswyl i ddatblygu a symud ymlaen yn eu gyrfaoedd. Gall meddygon preswyl hefyd ofyn am gyngor a chymorth i'w helpu i baratoi ar gyfer cyfweliadau, arholiadau a'r broses ARCP.
Mae hefyd yn ofynnol i hyfforddwyr gefnogi lles meddygon preswyl a'u helpu i fabwysiadu technegau i adeiladu gwydnwch emosiynol ac i nodi a rheoli straen a gorfoledd.
Anogir hyfforddwyr hefyd i gefnogi'r broses recriwtio a chymryd rhan mewn paneli cyfweld, sydd eto'n rhoi cyfle i ennill mwy o wybodaeth am y cwricwla hyfforddi ac i ddatblygu dealltwriaeth o'r ffordd orau o gefnogi dilyniant meddygon preswyl.